近年来，平江县委编办高站位、守底线、提效能，积极探索创新，有效提升机构编制统计工作水平，为全县机构编制统计数据在机构编制管理中更好发挥基础性作用提供了坚实保障。

一、提高政治站位，高效推动统计工作。

机构编制统计是机构编制管理的重要基础，是县委编委科学决策的重要依据。夯实统计工作基础，有利于加强和创新机构编制管理，优化党的执政资源配置。平江县委编办坚持高政治站位，推动机构编制统计工作高质量发展。一是领会文件精神。认真贯彻落实中央编办《机构编制统计工作规定（试行）》和省委编委《关于印发<湖南省机构编制综合管理平台运行管理办法（试行）的通知>》要求，高效促进机构编制统计与管理深度融合，高效推动机构编制统计工作高质量发展。二是党组专项统筹。出台专项工作方案，明确责任分工、细化工作流程，安排分管班子成员，定期会商统计工作开展情况，解决统计工作中遇到的问题。三是严格执行规定。严格按照相关法律规定执行，严格保守工作秘密，将机构编制统计纳入年度目标管理，评估考核工作。

二、坚持底线思维，确保统计数据准确。

机构编制统计咨询、监督、预警预测功能的发挥，离不开可靠数据保障，特别是中央深华改革委员会《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》，对遏制“数字上的腐败”，更加有效发挥统计监督职能提出了新的更高要求。平江县委编办干部坚持底线思维，严守数据真实性底线，保障统计数据与业务数据准确一致、账实相符。一方面,县委编委印发《关于做好全县机构编制实名制数据管理和机构编制统计数据报送工作的通知》，明确实名制数据更新规则和纪律要求，全方位规范统计数据报送流程；另一方面,制定实施《实名制业务办理流程》《实名制业务台账》等规则制度，建立健全实名制系统常态化纠错机制，定期形成问题清单，及时整改完善，有效保障全县机构编制统计数据的高效、全面、精准。

三、坚持动态分析，切实提升统计数据效能。

运用统计分析成果推动机构编制科学化发展，是机构编制的重要使命。平江县委编办充分发挥资源优势，围绕重点领域，聚焦中心大局，坚持动态分析，充分发挥数据价值，切实提升统计数据效能。一是坚持动态分析，结合业务办理实际，建立“每月分析机制”，通过业务台账与系统信息比对，建立数据模块，科学分析编制人员变化情况、机关事业单位超编超职数情况，形成真实详细的分析报告，为全县出台相关政策、改革调整机构编制提供数据支撑。二是坚持线上线下比对，统计分析，充分运用统计数据分析成果，为科学决策、重大机构编制事项提供精准的服务。