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华容县委编办:铆劲前行 推动党的二十届三中全会精神“落地生花”

编稿时间: 2024-10-24 09:38 来源: 华容县委编办 浏览:


党的二十届三中全会审议通过了《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》,共提出300多项重要改革举措,其中涉及机构编制部门的有37项内容。作为机构改革尖兵,华容县委编办立足机构编制职能职责和党的政治机关定位,研究贯彻落实具体措施,以“时不我待”的紧迫感、“抓铁有痕”的强劲头、“笃实为民”的稳步伐,铆足干劲,推动三中全会精神“落地生花”。

一、铆足千锤万凿出深山的钻劲,深耕机构改革土壤。深刻领悟把握党中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的重大部署,将学习成果实质性地转化为推动机构编制工作创新发展的具体思路与实际行动举措。以服务大局为“支撑点”,完善机构职能体系。深入推进机构改革,新组建县委社会工作部和县数据局,做好机构挂牌、职责调整、人员转隶、“三定”规定制定修订等重点工作。尤其在职能职责方面,进一步深入研究涉改部门职能承接、人员力量等问题,确保职责交接不落空。新机构组建后,立足县情实际,加强了工作谋篇布局和顶层设计,如县委社会工作部积极谋划做好县域社会工作的新理念、新路径和新方法,全力推动县委相关部署要求落地落实。县数据局多点开花,纵深推进数字政府建设,完成“湘易办”县级平台建设,做好与“智慧政府大脑”等平台的数据对接,推动“一网通办”加速迈向“一网办好”。此外,县数据局持续优化,高效运转“涉企审批服务中心”,“一五五”赋能工作模式得到省市领导的充分肯定。以服务基层为“着力点”,构建高效管理体制。树立大抓基层的鲜明导向,进一步优化机构设置,推动资源下沉。一方面,聚焦基层党的建设、经济发展、民生服务、平安法治等主要职能,合理设置乡镇内设机构和事业单位,规范乡镇领导职数。另一方面,调整完善乡镇管理体制机制,加强属地化管理,建立健全乡镇权责清单和职责准入制度,积极推进乡镇“一支队伍管执法”。以服务民生为“切入点”,强化机构编制保障。聚焦县委、县政府中心工作,通过面向社会招聘一批、人才引进一批、落实政策安置一批等举措,科学制定用编计划,拓宽进人用人渠道,全力保障重点领域、重点工作的用编需求,推动机构编制向高质量发展和民生领域倾斜。今年,下达公开考录公务员、公开选调、公开招聘、政策性安置等用编计划400多名,为富美华容现代化强县提供坚强的人才和智力支持。

二、铆足长风破浪会有时的闯劲,创新党建引领模式。党的二十届三中全会指出,党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证。华容县委编办持续在“深化”“拓展”“巩固”上下功夫,促进党建业务融合发展。坚持思想引领。作为党的政治机关,把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为首要政治任务,纳入理论学习中心组、青年干部理论学习重要内容,采取“集中学+自主学”“全面学+重点学”等方式,深刻理解思想精髓和核心要义,用以统一思想、指导实践、推动工作。强化业务融合。进一步优化党委对重大工作的领导体制,将党政机构改革设立的县委议事协调机构做深做实,确保议事协调机构同党委决策有效衔接,做到党对重大工作领导全覆盖。在乡镇全面落实党建工作职责,健全党建工作机构,加强基层党组织建设和党员的教育管理工作,充分发挥党建引领作用,构建简约高效的基层管理体制。服务民生事业。一方面,聚焦党建引领,科学设置机构,如县农业农村局挂牌“乡村振兴局”,有效衔接原乡村振兴机构承担的巩固拓展脱贫攻坚成果等职责。县委农村工作领导小组办公室仍设在县农业农村局,承担县委农村工作领导小组具体工作,推进乡村振兴战略有效实施。综合设立县农业综合行政执法大队,强化综合行政执法力量,提升执法质量效能。另一方面,统筹编制资源,壮大人才队伍,如加强法治建设、教育、卫生等重要领域和基层一线人员补充,积极做好农业水利特岗生和“三支一扶”政策性安置工作,充分发挥以编引才的牵引作用。

三、铆足雄关漫道真如铁的韧劲,强化组织队伍建设。着力发挥党内政治生活,锻炼党性、提高觉悟、增进团结。一方面,坚持以制度为“本”。以现有的工作制度为基础,修订完善“第一议题”制度,在学习内容上突出政治性,在学习时间上突出即时性,在学习形式上突出多样性,第一时间传达学习,第一时间研究部署,第一时间贯彻落实,将政治理论学习融入日常、抓在经常,以学习促提升。突出修订完善《党建知识培训制度》《党建活动规范管理办法》《党建工作档案管理制度》《青年理论学习小组学习实施方案》等制度措施,推动各项工作有规可依、有章可循;另一方面,坚持以强能为“重”。为确保党的二十届三中全会精神入脑入心,华容县委编办通过结对育苗、多岗历练、鼓励动员等方式,锻强干部队伍。例如围绕巩固提升机构改革成效、推进机构编制法定化等重点工作,以“传帮带”方式,由业务“老手”带“新手”,进行思想引导、工作指点、经验传授,提升年轻干部业务能力。在党建、驻村、巡察等各项中心工作中,有计划的让年轻干部多参与,将年轻干部放到办公室、业务、财务等重要岗位,推动年轻干部从“单一型”变“多面手”。同时,积极开展形式多样的思想政治教育活动,让党员干部迈出机关大院、走出文山会海,倾听基层民声,提高党性修养。